Kolektivni ugovor zidarskih radnika, Varaždin 1931. - Radnički blog - Blog.hr

Radnički blog

< listopad, 2008 >
P U S Č P S N
    1 2 3 4 5
6 7 8 9 10 11 12
13 14 15 16 17 18 19
20 21 22 23 24 25 26
27 28 29 30 31    

Siječanj 2010 (1)
Prosinac 2009 (1)
Studeni 2009 (1)
Travanj 2009 (4)
Veljača 2009 (2)
Siječanj 2009 (2)
Prosinac 2008 (7)
Studeni 2008 (3)
Listopad 2008 (6)
Rujan 2008 (5)
Kolovoz 2008 (1)
Srpanj 2008 (1)
Travanj 2008 (2)
Ožujak 2008 (1)
Veljača 2008 (1)
Ožujak 2007 (1)
Prosinac 2006 (1)
Listopad 2006 (3)
Rujan 2006 (2)
Kolovoz 2006 (2)
Srpanj 2006 (4)
Lipanj 2006 (6)
Svibanj 2006 (10)
Travanj 2006 (3)

Dnevnik.hr
Gol.hr
Zadovoljna.hr
Novaplus.hr
NovaTV.hr
DomaTV.hr
Mojamini.tv

Komentari On/Off


Pravo i pravda
Pravo i pravda je u tvojim rukama.
Ako se sam ne boriš za svoje pravo, ne očekuj ni da drugi to učine.
Na mnogo načina možeš biti obespravljen, a samo na jedan zaštićen: ako znaš koja su ti prava i kako da se boriš za njih.
Jer ako šutiš i ne reagiraš, sigurno je da nećeš imati ni prava ni pravde.

Dictionary [trade union rights]

Blues Radio UK

Linkovi
MASA
AS Inicijativa
AK Solidarnost
Zombix
CNN.blog
cicija-filozof
Directory of Labor Unions

Klikni na sličicu - link
Rosie

Trgovci  u SAD

Dobro je znati

Indistrijski sindikat svijeta

ITAS Ivanec

liberty and community

Pravnik odgovara

Priručnik za početnike

AFL-CIO

Piknik u prirodi ili...

global-unions

Zastava Anarhosindikalizma

ETUC

Umaški pokret za slobodu

ICFTU

http://www.ranknfile-ue.org/

Zveza svobodnih sindikatov Slovenije

Communist Party USA

Slovenski anarhistični portal

Workers Solidarity Movement

Klik na Klik o Jimmy Hoffa

Teamsters/

KONTRAPUNKT

MOR / ILO


Radnik i kapitalist
Pravno, oni su jednaki, ali ekonomski, radnik je sluga kapitalista... tako što radnik prodaje sebe i svoju radnu snagu na određeno vrijeme. Radnik je u položaju sluge jer ga zastrašujuća opasnost od gladi, koja svakodnevno lebdi nad njim i njegovom obitelji, tjera da prihvati bilo koji uvjet koji mu nametne kapitalist, industrijalac, poslodavac... Radnik uvijek ima pravo napustiti svog poslodavca. No imali li on i sredstava za to? Ne! Jer on to čini kako bi sebe zatim prodao drugom poslodavcu. Na to je natjeran istom onom glađu koja ga je prisilila da sebe proda i prvom poslodavcu.

Radnička je sloboda... stoga samo teoretska sloboda, kojoj nedostaje bilo koje sredstvo za njezino moguće ozbiljenje, te je tako samo izmišljena sloboda, izrečena laž. Istina je da je cijeli život radnika samo nastavak i zastrašujući niz uvjeta služenja - volonterskog sa pravnog stajališta, ali obaveznog zbog ekonomskih uzroka - uspostavljenog sa međuigrom slobode praćene glađu. Drugim riječima, to je ropstvo.

Mihail Bakunjin (1814.-1876.)


Nitko ne bi trebao raditi. Nikad.
Rad je izvor gotovo sve bijede u svijetu. Gotovo svako zlo koje možeš navesti proizlazi iz rada ili iz života u svijetu stvorenom za rad. Ukoliko želimo prestati patiti, moramo prestati raditi. Bob B.

14.10.2008., utorak

Kolektivni ugovor zidarskih radnika, Varaždin 1931.

Free Image Hosting at www.ImageShack.us Free Image Hosting at www.ImageShack.us

Kolektivni ugovor
sklopljen izmedju zidarskih radnika, uposlenih na gradnji škole u Varaždinu i gradjevinskog poduzeća Ing. Veljko Petaj iz Zagreba.

I. RADNO VRIJEME
1. Radno vrijeme je u principu osamsatno – dnevno- odnosno četrdesetosam sati tjedno, sa slijedećom razdiobom: od pol osam sati ujutro do dvanaest sati u podne, te od pol dva sata poslije podne do pol šest sati uveče u pet dana u tjednu. Subotom počinje rad u pol osam sati u jutro i traje do jedan sat poslije podne. U tim satovima rad je neprekidan.
2. Gornje radno vrijeme može se produljiti. Ti satovi naplaćuju se kao prekovremeni rad.
3. Ako poslodavac u iznimnom slučajunaredi rad preko deset sati dnevno, tada se takovi satovi plaćaju prema Zakonu o zaštiti radnika kao prekovremeni rad sa najmanje 50% više na osnovnu satnu plaću.
4. Nedeljom plaća se 100% nadoplatka na plaću.

II. ISPLATA
1. Isplata vrši se svake subote odmah nakon završetka rada, t.j. poslije jedan sat popodne, a plaćaju se efektivni radni satovi po odbitku poreza i prinosa za okružnu blagajnu.
2. Svako čekanje na početak isplate dulje od jednog sata plaća se kao na radu provedeno vrijeme.

III. PLAĆE
1. Plaće odredjuju se za zidare sa tri kategorije i to: prva sa Din. 6.50, druga sa Din.6. i treća sa Din. 5.50 po satu
2. Za specijalne poslove na taracanju, glazuri, štednjacima, stubama, dvorišnoj fasadi itd. naplaćuje se doplatak od jedan Dinar na sat.

IV. RADNIČKA ORGANIZACIJA I RADN. POVJERENICI
1. Poslodavac priznaje radničku organizaciju kao predstavnicu svih radnika.
2. Priznaje se pravo radnicima na biranje radničkih povjerenika po Zakonu o zaštiti radnika.

V. OPĆE ODREDBE
4. Na gradnji se imade urediti baraka /garderoba/ za presvlačenje zidara i zaštitu od nevremena. Ista prostorija mora biti providjena ključem, a u koliko se radi zimi, treba biti loživa. Isto tako treba na zgradi biti jedna posuda /kanta/ samo za pitku vodu.
6. Nadzor nad čistoćom i redom mora voditi radnički povjerenik, i na event. nedostatke upozoriti poslovodju.

U Varaždinu, dne 17. jula 1931.


- 12:27 - Komentari (0) - Isprintaj - #

<< Arhiva >>