petak, 20.02.2026.

Ako ne postajemo bolji, postajemo gori



Stalna je samo promjena.

Život je kretanje.

Stagnacija zapravo ne postoji.

Ako stalno ne učimo, ne rastemo, ne ispravljamo svoje pogreške - naše navike i slabosti polako nas povlače unazad.

Ako ne razvijamo odgovornost, disciplinu, znanje i karakter, dopuštamo lošim navikama da ojačaju.

Ako ne ulažemo u odnose, odnosi slabe.

Ako ne učimo novo, zastarijevamo.

Ako ne brinemo o tijelu, ono propada.

Život je stalni proces usavršavanja - svjestan, dosljedan i postojan.

Ili napredujemo ili nazadujemo.



- 19:57 - Komentari (6) - Isprintaj - #

četvrtak, 19.02.2026.

Test tri sita



Jednoga dana došao je čovjek do filozofa Sokrata i uzbuđeno mu rekao:

„Sokratu, moram ti nešto ispričati o tvome prijatelju!“

Sokrat ga mirno pogleda i reče:
„Prije nego što mi to kažeš, želim da prođeš kroz tri sita.“

„Tri sita?“ – začudi se čovjek.

„Da“, nastavi Sokrat. „Prvo sito je istina. Jesi li potpuno siguran da je to što mi želiš reći istinito?“

Čovjek zastane. „Pa… nisam baš siguran. Čuo sam od drugih.“

„Dobro“, reče Sokrat. „Onda to možda i nije istina. Drugo sito je dobrota. Je li to što mi želiš reći nešto dobro o mom prijatelju?“

„Ne, zapravo suprotno…“

„Dakle“, nastavi Sokrat, „želiš mi reći nešto što možda nije istina i nije dobro. Onda nam ostaje treće sito – korisnost. Hoće li mi to što želiš reći biti korisno?“

Čovjek spusti pogled. „Ne, ne bih rekao.“

Sokrat se blago nasmiješi:
„Ako to što želiš reći nije ni istinito, ni dobro, ni korisno – zašto bih to slušao?“

I čovjek ode, a da ništa nije rekao.

Kenan Crnkić " Nadživjeti život " str. 33

- 17:53 - Komentari (9) - Isprintaj - #

subota, 14.02.2026.

Kada liderstvo znači balans između opuštenosti i jasnoće



Voditi grupu ljudi često znači balansirati između opuštene atmosfere i ozbiljnosti.

Ponekad pojedinci ne daju jasne odgovore i ostavljaju „možda“, što može izazvati frustraciju kod onih koji organiziraju i ulažu trud.

Problem rijetko leži u ljudima – često je u neizgovorenim očekivanjima.

Postavljanje jednostavnih pravila, poput traženja potvrde sudjelovanja ili pravovremene najave izostanka, uklanja nesigurnost i štiti energiju grupe.

No liderstvo nisu samo pravila.

Ono je prije svega kreiranje iskustva koje motivira ljude da se uključe.

Kada ljudi osjete vrijednost, smisao i užitak sudjelovanja, dolaze sami – bez pritiska i bez potrebe za kontrolom.

Važno je razlikovati one prema kojima nam je svejedno od onih za koje želimo da osjete kvalitetno iskustvo.

Time se čuva unutarnji mir, a fokus lidera ostaje na onima koji žele biti prisutni i doprinositi.

Balans između prijateljskog i strukturiranog stvara prostor u kojem grupa organski raste i jača.

Kvaliteta iskustva postaje prirodni motivator, a ne naredba.

Uspješno vođenje znači jasno komunicirati očekivanja i istovremeno ostaviti prostor za autentičnost.

Kada se taj balans postigne, energija grupe postaje snažnija, angažman stabilniji, a lider može uživati u procesu – umjesto da se frustrira zbog neizvjesnosti drugih.




- 08:56 - Komentari (5) - Isprintaj - #

utorak, 10.02.2026.

Hogeweyk – selo gdje demencija ne briše život, nego ga obogaćuje



U Nizozemskoj postoji mjesto koje mijena način gledanja na skrb za osobe s demencijom.

Hogeweyk, smješten u Gradu Weespu, nije klasični dom za starije – to je pravi mali kvart, s ulicama, trgovinama, kafićima, kazalištem i parkovima.

Stanovnici, kojih je više od 150, vode naizgled normalan život u njemu.

Odlaze u trgovinu, igraju bingo, druže se u pubu i sudjeluju u društvenim događajima, dok su pod stalnim, ali nenametljivim nadzorom osoblja i njegovatelja.

Stanovnici žive u kućama s ljudima sličnih životnih stilova.

Svaka kuća ima šest do sedam stanovnika i jednog njegovatelja, čija je uloga da omogući autonomiju i svakodnevne aktivnosti, a ne da kontrolira ili ograničava.

Osoblje nosi običnu odjeću i ponašaju se kao susjedi, konobari ili prodavači što čini život što prirodnijim.

Sigurnost je zajamčena. Selo ima samo jedan ulaz i izlaz koji je pod stalnim nadzorom.

Stanovnici koriste simboličnu valutu, ali mogu koristiti i pravi novac, što dodatno potiče osjećaj normalnog života.

Hogeweyk je više od doma za starije osobe. To je koncept koji humanizira demenciju.

Stanovnici imaju bolji apetit, uzimaju manje lijekova, više se kreću i žive dostojanstvenije.

Ovaj inovativni model pokazuje da život s demencijom ne mora biti pasivan i institucionaliziran.

Naprotiv, kada se ljudima omogući sloboda kretanja, društvene aktivnosti i osjećaj pripadnosti, čak i teški oblici bolesti mogu biti praćeni kvalitetom života i dostojanstvom.

Hogeweyk nije samo selo – on je inspiracija svijetu da demencija ne treba značiti kraj života, nego samo njegovu novu fazu.

- 18:58 - Komentari (4) - Isprintaj - #

subota, 07.02.2026.

Prvo se obveži. Kako ćeš – doći će poslije.



Najveća zabluda je čekati savršen plan, savršene uvjete i sve odgovore.

U stvarnosti, obveza dolazi prva, a rješenja usput.

Kad se istinski obvežeš, um prestaje tražiti razloge zašto ne i počinje tražiti načine kako da.

Obveza stvara fokus, oslobađa energiju i otvara prilike koje prije nisi vidio.

Strah od neuspjeha skriva se iza beskonačnog „razmišljanja“.

Ali istina je jednostavna: većina odgovora dolazi tek kada kreneš.

Zato, ne čekaj savršen trenutak.

Ne čekaj sve odgovore.

Prvo se obveži.

Način ćeš pronaći usput.

- 13:30 - Komentari (11) - Isprintaj - #

utorak, 03.02.2026.

Novac kao alat a ne izvor stresa



Kontrola nad osobnim financijama postala je moj svakodnevni ritual.

Svaki dan u excel tablicu unosim iznos svih svojih troškova.

Troškove dijelim po jasno definiranim kategorijama: prehrana, gorivo, režije, mobitel i internet.

Tu su i izdaci za zdravlje te ulaganje u budućnost, poput dopunskog zdravstvenog osiguranja i III. mirovinskog stupa.

Posebno pratim i izdatke za kavu, zabavu kao i sve ostale troškove.

Kada se navika stekne, unos podataka traje kratko, a donosi veliku jasnoću.

Sve je vidljivo i mjerljivo.

Početkom svakog mjeseca radim konačni obračun.

Na taj način novac mi je prestao biti izvor i najmanjeg stresa.

Postao je alat kojim ja upravljam.

Novac je tu da nam služi, a ne da nas opterećuje.



- 18:01 - Komentari (4) - Isprintaj - #

nedjelja, 01.02.2026.

Mladost – ludost, starost – mudrost



Ne možeš biti star i mudar
ako nisi bio mlad i lud.

Mudrost ne dolazi iz opreza i kalkuliranja,
nego iz iskustva i pogrešnih izbora.

Iz padova poslije kojih moraš sam ustati.

Iz trenutaka kad si mislio da si najpametniji,
pa te život razuvjerio.

Ludost mladosti je škola posljedica.

Mudrost nije suprotnost ludosti mladosti,
nego njezin rezultat.

To je cijena i poklon.


- 11:43 - Komentari (7) - Isprintaj - #

<< Arhiva >>

Creative Commons License
Ovaj blog je ustupljen pod Creative Commons licencom Imenovanje-Dijeli pod istim uvjetima.