Marketing
GLAVNE PORUKE S TROJNOG DRUŠTVENOG SUMMITA
PRILAGODITI KARIJERE I PRONAĆI NOVA RADNA MJESTA NA TRŽIŠTU RADA
Čelnici EU-a i socijalni partneri sastali su se putem videokonferencije 20. listopada na trojnom društvenom summitu kako bi razgovarali o "pretvaranju oporavka Europe u dugoročni održivi rast koji podržava više i bolja radna mjesta".
Sudionici samita intervenirali su na sljedeća pitanja:
Kako postići uspješan, trajan i društveno pošten oporavak i ulogu socijalnih partnera u nacionalnim planovima oporavka i otpornosti?
Kako uspjeti u dvostrukoj klimi i digitalnim tranzicijama, a pritom ostati uspješan, konkurentan i društveno pravedan?
Kako osigurati održiv rad (uključujući vještine, aktivne politike tržišta rada, sustave socijalne sigurnosti)?
Predsjednik Europskog vijeća Charles Michel rekao je: „Dok nastavljamo oporavak, moramo ostati laserski fokusirani na vrstu budućnosti koju želimo - za naše ljude, naša gospodarstva i naša društva. Za dugoročni, održivi rast koji stvara više i bolja radna mjesta, moramo ulagati u vještine i provoditi aktivne politike tržišta rada. Dakle, kako ćemo se oporaviti ovisit će o tome kako ulaganja i reforme doprinose konkurentnoj i društveno pravednoj tranziciji. Želimo kolektivni, uključiv i kohezivan oporavak. Socijalni partneri imaju ključnu ulogu u tom pogledu. Njihov doprinos bio je - i nastavit će biti - ključan za naše napore na oporavku. Naš veliki paket oporavka, odobren od strane Europskog vijeća u srpnju 2020., potaknut će te napore. ”
Predsjednica Europske komisije Ursula von der Leyen rekla je: „Ljudima su potrebne prave vještine kako bi se prilagodili promjenama karijere i pronašli nova radna mjesta na tržištu rada u razvoju. To je još važnije ako želimo postići pošten, održiv i uključiv prijelaz na zeleno i digitalno gospodarstvo. Sada smo u odlučujućem trenutku: zahvaljujući NextGenerationEU -u imat ćemo ključne reforme i ulaganja bez presedana u mjere obrazovanja, osposobljavanja, zapošljavanja i socijalne zaštite. Sada više nego ikad, socijalni partneri imaju središnju ulogu u uspješnoj provedbi nacionalnih planova i oporavku koji nikoga ne ostavlja iza sebe. ”
Sa strane rotirajućeg predsjedanja Vijećem EU -a, slovenski premijer Janez Janša rekao je: „Ovaj summit potvrđuje europsko načelo da je socijalni dijalog jedna od temeljnih vrijednosti Europske unije i država članica. U kontekstu obveze jačanja socijalne dimenzije EU -a, slovensko predsjedništvo naglašava važnost europskog stupa socijalnih prava. Njegov drugi glavni cilj EU-a da najmanje 60% odraslih treba pohađati programe osposobljavanja svake godine posebno je važan. Cjeloživotno učenje je ono što može osigurati da, kao pojedinci i kao Europljani, imamo potrebne kompetencije i znanje kako bismo osigurali da se i zeleni i digitalni prijelazi, čak i tijekom oporavka nakon pandemije, odvijaju u društvu koje se može suočiti sa izazove budućnosti na održiv način. U svim tim naporima za oporavak institucije EU -a moraju imati na umu da nitko ne smije ostati iza. Neka svi naši budući napori idu u tom smjeru. ”
Glavni tajnik Europske konfederacije sindikata (ETUC) Luca Visentini rekao je: „Ne možemo reći da je kriza s pandemijom gotova, ali izlazimo iz najgore situacije. Vlade i EU uložili su neviđeni napor kako bi sačuvali radna mjesta i poduzeća te za oporavak. Način da se unište ti napori bio bi povratak na štednju kao nakon posljednje krize. Pravila EU-a o dugu i deficitu moraju se revidirati, a ekonomska politika mora biti vođena društvenim potrebama. Klimatski i digitalni prijelazi bit će neuspješni ako ostave ljude i zajednice iza sebe. Potrebna su nam ulaganja bez presedana u klimatske akcije, u digitalizaciju, u skrb i usluge te u budućnost naše djece; društveno pravedna tranzicija koja se ne odnosi samo na vještine, već i na ulaganje i očekivanje promjene; i obnovljeni Društveni ugovor s pristojnim plaćama, radničkim pravima uključujući platforme i nestandardni rad, univerzalnom i primjerenom socijalnom zaštitom, ojačanim socijalnim dijalogom i kolektivnim pregovaranjem.”
Predsjednik BusinessEuropea Pierre Gattaz, koji predstavlja poslodavce (BusinessEurope, SGI Europe, SMEunited), komentirao je: „Kako EU izlazi iz pandemije, Europsko vijeće treba se usredotočiti na to kako oporavak Europe pretvoriti u trajni rast, uključiv prosperitet i zapošljavanje. Europa ide prema operacionalizaciji svojih klimatskih i digitalnih ambicija, s mogućnostima, ali i vrlo konkretnim izazovima za mala, srednja i velika poduzeća, kao i usluge od općeg interesa, koje se suočavaju s porastom cijena energije i sirovina, nedostatkom mikročipova, nedostatkom kvalificiranih radnika, financiranja ulaganja i inovacija itd. Treba ih brzo riješiti ako želimo ostati konkurentni i držati korak s drugim globalnim akterima. Nažalost, nema dovoljno usredotočenosti na provođenje potrebnih reformi za trajni oporavak. Uloga socijalnih partnera bila je ključna za EU i države članice pri osmišljavanju tržišta rada i društvenog odgovora na krizu Covid. Međutim, nisu bili pravilno konzultirani tijekom pripreme nacionalnih planova oporavka i otpornosti. Njihovo uključivanje još je važnije u fazi provedbe. ”
Post je objavljen 21.10.2021. u 05:56 sati.