Pregled posta

Adresa bloga: https://blog.dnevnik.hr/agropolitika

Marketing

TIJEKOM 2018. ZAPOSLENO 174 420 OSOBA IZ EVIDENCIJE ZAVODA ZA ZAPOŠLJAVANJE




OBRAZOVANJE U OKVIRU PROJEKTA „Gastro majstori“

Iz Mjesečnog preglednika informacija na tržištu rada Hrvatskog zavoda za zapošljavanje za mjesec ožujak 2019, koji izlazi kao
Newsletter u internet izdanju izdvojila sam nekoliko zanimljivih kraćih informacija koje objavljujem.
S danom 3. travanja na Hrvatskom zavodu za zapošljavanje bilo je 22 683 slobodnih radnih mjesta dok s istim datumom broj nezaposlenih osoba je 145 268.



U GODINU DANA ZAPOSLENO 3 231 OSOBA S INVALIDITETOM

Tijekom 2018. godine iz evidencije Hrvatskoga zavoda za zapošljavanje zaposleno je ukupno 174.420 osoba, od čega 3 231 osoba s invaliditetom. U odnosu na prošlu godinu kada je zaposleno 3.366 osoba s invaliditetom to je neznatno smanjenje (za 4,01 %). Udio zaposlenih osoba s invaliditetom u ukupnom broju svih zaposlenih osoba iz evidencije Hrvatskoga zavoda za zapošljavanje iznosi 1,9 % (udio muških osoba s invaliditetom iznosi 2,5 %, a ženskih 1,4 %), što je više u odnosu na prošlu godinu kada je udio osoba s invaliditetom iznosio 1,7%.
Na dan 31. prosinca 2018. godine u evidenciji Hrvatskoga zavoda za zapošljavanje registrirane su ukupno 148.919 nezaposlene osobe. Od tog broja, 5.843 su osobe s invaliditetom, što iznosi 3,9 % populacije nezaposlenih osoba prijavljenih u evidenciji Zavoda. Blagi porast je vidljiv kod udjela nezaposlenih osoba s invaliditetom u ukupnoj populaciji svih nezaposlenih u evidenciji Zavoda i to za 0,4 % u odnosu na prošlu godinu, što je posljedica većeg smanjenja ukupnog broja svih nezaposlenih.
Paket mjera aktivne politike zapošljavanja iz 2017. godine proširen je na temelju Smjernica za razvoj i provedbu aktivne politike zapošljavanja u Republici Hrvatskoj u razdoblju od 2018. do 2020. godine. U 2018. godini mjere su više usmjerene mladim i dugotrajno nezaposlenim osobama te jačanju aktivnosti obrazovanja i osposobljavanja na radnom mjestu, a u svrhu smanjenja nesrazmjera između ponude i potražnje na tržištu rada i osiguranja kvalitetne radne snage poslodavcima podizanjem razine kvalificiranosti nezaposlenih osoba. Mjere se provode na način da se uvažavaju specifične potrebe korisnika, posebice onih koje se nalaze u nepovoljnom položaju na tržištu rada. Upravo su osobe s invaliditetom prepoznate kao osjetljiva skupina koja se nalazi u nepovoljnom položaju na tržištu rada te su za tu skupinu osigurane potpore u najvećem iznosu. U mjere aktivne politike zapošljavanja u 2018. godini ukupno je uključeno 1.648 osoba s invaliditetom.


OBRAZOVANJE U OKVIRU PROJEKTA „Gastro majstori“

HZZ PU Karlovac je počeo sa aktivnostima informiranja kandidata u sklopu projekta „Gastro majstori“, nositelja Trgovačko-ugostiteljske škole, čija je ukupna vrijednost 1.400.093,17 kn. Svrha projekta je povećanje zapošljivosti ranjivih skupina (osobe mlađe od 25 godina, osobe starije od 54 godine, dugotrajno nezaposlene osobe i osobe s invaliditetom) u Karlovačkoj županiji u turističko-ugostiteljskom sektoru kroz obrazovanje i stručno usavršavanje s ciljem integracije na tržištu rada. Prijava u evidenciju HZZ-a nije obavezna.

Osnovni problemi koji se rješavaju provedbom projekta su loša zapošljivost, ali i neusklađenost i zastarjelost obrazovnih programa u sektoru turizma i ugostiteljstva s potrebama tržišta rada. Zbog toga će u okviru ovog projekta biti razvijena tri nova i suvremena obrazovna programa i to za : Pizza majstora, gril majstora za pripremu mesa, ribe, rakova i školjki i servirke. U sklopu obrazovanja polaznici će teorijski dio i vježbe obavljati u Trgovačko-ugostiteljskoj školi, dok je za organizaciju praktične nastave zadužen partner u projektu - Hotel Labineca iz Gradca u Dalmaciji. Na taj način će polaznici steći iskustvo u realnom sektoru te dobiti priliku da upoznaju uvjete rada u sezoni. Ukoliko se odluče zaposliti ove godine na Jadranu, imat će priliku na licu mjesta dogovoriti uvjete rada. Svi zainteresirani mogu se prijaviti za uključivanje u obrazovanje u Trgovačko-ugostiteljsku školu Karlovac, u tajništvo ili ravnatelju škole, odnosno svom savjetniku na HZZ-u.

RADIONICE U SISKU

Svakog mjeseca HZZ Područni ured Sisak organizira Radionicu o samozapošljavanju koja nezaposlenim osobama, a budućim poduzetnicima pomaže u pripremama za pokretanje poduzetničkog pothvata. Potpore za samozapošljavanje su državne potpore koje se dodjeljuju nezaposlenim osobama koje se odluče na pokretanje vlastitog posla, a prijavljene su u evidenciju Zavoda. Nezaposlenim osobama koje imaju poduzetničkog duha na raspolaganju stoji mjera Potpora za samozapošljavanja nezaposlenih osoba uz potencijalnu mogućnost korištenja stručnog osposobljavanja bez zasnivanja radnog odnosa te osposobljavanja na radnom mjestu. Novost je i mogućnost ostvarivanja Potpore za proširenje poslovanja koja se odnosi na već postojeće poduzetnike i bivše korisnike potpore za samozapošljavanje.

Osobama koje iskažu interes za samozapošljavanje osigurava se stručna pomoć Zavoda te mogu na jednom mjestu dobiti sve relevantne informacije o aktivnostima vezanim za realizaciju poduzetničke ideje, a koje uključuju pomoć u izradi poslovnog plana, upućivanje na besplatne i druge edukacije kao i informacije o drugim davateljima potpora te povezivanje svih dionika na lokalnom tržištu rada (HOK, HGK, PISAK, razvojne agencije i sl.). Na radionici se sudionike upoznaje s uvjetima, pravima i obavezama korisnika potpore za samozapošljavanje te se prolazi kroz sva pitanja iz obrasca Poslovnog plana čije popunjavanje je uvjet za podnošenje zahtjeva. „Radionica o samozapošljavanju“ i radionica „Biti uspješan poduzetnik“ održane su 13. ožujka, a održale su ih savjetnica Irena Bušić i psihologinja Željka Koprivnjak.j
Psihologinja Željka Koprivnjak je održala radionicu „Biti uspješan poduzetnik“. Prikazala je karakteristike zajedničke uspješnim poduzetnicima te sudionicima radionice dala savjete o tome kako te karakteristike prepoznati kod sebe i kako ih dalje razvijati. Cilj radionice je potaknuti sudionike na samoprocjenu poduzetničkih kvaliteta, samoprocjenu potrebnih znanja i poduzetničkih kompetencija te razine spremnosti na donošenje odluka.
Zainteresirane osobe za narednu radionicu na temu samozapošljavanja mogu se obratiti svom savjetniku u područnom uredu za zapošljavanje. Predavanje će se održati 12. travnja 2019. godine u 13:00 sati .



Post je objavljen 03.04.2019. u 11:48 sati.