Velike promjene u energetskom sektoru traže i nova znanja
Registruj se na poznate freelance stranice i pogledaj šta se traži. Cilj sajma je predstavljanje najznačajnijih svjetskih noviteta na polju digitalnih grafičkih tehnologija i materijala, uz učešće vodećih kompanija iz svijeta digitalnih grafičkih rješenja, koje će svoje novitete predstaviti u prostoru sajamske kongresne dvorane površine oko 1,000 m2. Naš odgovor je novi QLED televizor.
Nela Vlahinić Lenz kaže da je dosadašnje iskustvo pokazalo da inženjerima uglavnom nedostaju ekonomska znanja, dok, s druge strane, ekonomisti čiji je posao vezan uz energetiku, tržište energenata i zaštitu okoliša, moraju imati znanja o tehničkim procesima kako bi mogli donositi kompetentne poslovne odluke. Za one koji jo? Na burzi ste već godinama?
Vodeće okupljanje u plinskoj struci - već u veljači 2017. - Na tekmovanjih je cilj prikazati postavo s čim več mišične mase in čim manj telesnih maščob.
Tradicija razvoja zdravstvene službe na ovim prostorima, upravo počinje u Kotoru, još u 14. Opšta društvena kultura, kvalitet života i zdravstvena prosvećenost stanovništva u Boki i Kotoru uvijek su bili na visokom nivou. Shodno tome, zdravstvene ustanove i zaposleni u njima moraju biti na zavidnom stručnom, moralnom i tehničko-tehnološkom nivou. JZU Dom zdravlja Kotor ustanova je koja prvenstveno pruža osnovnu primarnu zdravstvenu zaštitu građanima Opštine Kotor, koja na površini od 331 km2 pokriva široko područje od Jaza, Grblja, kompletan Kotorski i Risanski zaliv sa širokim zaleđem Njeguši, Krivošije, Morinj…. Opština Kotor se graniči sa pet opština i to: Budva, Tivat, Herceg Novi, Nikšić i Cetinje. U skladu sa Reformom primarne zdravstvene zaštite u Crnoj Gori i saglašnošću Ministarstva zdravlja, usvojena je nova organizaciona struktura Doma zdravlja Kotor. Djelatnost: -JZU Dom zdravlja Kotor javna je zdravstvena ustanova primarnog nivoa zdravstvene zaštite, koja kao referentni centar pruža podršku izabranom doktoru. Ona se prvenstveno sprovodi kroz rad savjetovališta. Prostor: JZU Dom zdravlja Kotor svoju djelatnost obavlja u zgradi Doma zdravlja u Dobroti, a ima isturene ambulante u Risnu i Radanovićima. Upoređenja radi, treba ukazati na činjenicu da sada Dom zdravlja Kotor ima 73 zaposlena na neodređeno vrijeme, a po Sistematizaciji poslova iz 1991. Organizaciona struktura: Menađžment ustanove čine direktor dr Aleksandar Stjepčević, specijalista opšte medicine, pomoćnik direktora dr sc. Ekonomsko-finansijskom službom koordinira Ratka Milosevic, dipl. Izabranih doktora za odrasle — sistematizovano je 10,a raspoređeno 9. Koordinator izabranih doktora za odrasle je dr Tatjana Radošević, spec. Izabrani doktori za djecu — sistematizovano 3, raspoređeno 3. Koordinator izabranih doktora za djecu je dr Gordana Mićunović. Izabrani doktor za žene — sistematizovan 1, raspoređen 1. Kod izabranog doktora za odrasle -15. Kod izabranog doktora za djecu — 4. Na prethodnom popisu stanovništva Opština Kotor imala je 22. Kod izabranog doktora za žene prijavljeno je 5. Centri za podršku: Centar za plućne bolesti. U ovom centru u dopunskom radu ordinira doc. Koordinator Centra je dr Aleksandar Mačić,. Centar za RTG i ultrazvučnu dijagnostiku. Koordinator Centra je dr Raško Šutilović, specijalista radiolog. Koordinator Biohemijske laboratorije je mrsc. Vesna Radonjić, specijalista med. Koordinator Mikrobiološke dijagnostike je dr Slavica Dašić, specijalista mikrobiolog. Centri za prevenciju Centri za prevenciju funkcionišu kroz rad savjetovališta, a tu spada i Higijensko-epidemiološka služba. S obzirom na to da za godinu dana dr Tatjana Lalović završava specijalizaciju iz epidemiologije, konačno će i ova služba profunkcionisati u punom kapacitetu. Jedinice za podršku: Jedinica za patronažu; Jedinica za fizikalnu primarnog nivoa; Jedinica za sanitetski prevoz. Obim registrovanih osnovnih usluga pruženih u 2010.