Zviždači su obično osobe koje prijavljuju kršenje zakona, nedolično ponašanje, korupciju i kriminal, a nerijetko nakon toga dobivaju otkaze. Kršenje pravila i zakona ili čin koji prijeti javnom interesu je ono što spada u nedolično ponašanje. Tu se mogu istaknuti prijevare, kršenje zdravstvenih i sigurnosnih pravila te korupcija.

Biti zviždač je stvar karaktera i moralnih vrijednosti čovjeka. Takva osoba ima potrebu krenuti putem istine i unatoč opasnostima pokazati pravo stanje stvari. Zviždači mogu biti interni koji nepravilnosti prijavljuju unutar poduzeća, ali i eksterni koji nedolično ponašanje prijavljuju osobama ili institucijama koje nisu dio njihova poduzeća kao što su policija, odvjetnici ili mediji.

Postoji više viđenja zviždača od kojih jedan gleda na zviždanje kao na nesebičan čin i potez prepun odgovornosti prema javnosti sa svrhom otkrivanja nezakonskih radnji, dok drugi pogled smatra zviždače izdajicama i osobama željnima slave. Takve osobe često nisu dovoljno zaštićene zakonski te zbog toga riskiraju otkaz, suspenziju sa posla i nerijetko su izloženi maltretiranju, degradiranju, progonima, ali i osveti.



Primjeri Hrvatskih zviždačica i zviždača:

Kao prva zviždačica u Hrvatskoj mogla bi se istaknuti Ankica Lepaj. Kao zaposlenica Zagrebačke banke 1998. godine otkrila kako je supruga predsjednika Franje Tuđmana oročila oko 240 000 tadašnjih njemačkih maraka, a da pritom predsjednik nije taj iznos prikazao u svojoj imovinskoj kartici. Vesna Balenović, zaposlenica INA-e, obilazila je saborske hodnike, policiju i državno odvjetništvo kako bi ukazala na nezakonite radnje koje su u to vrijeme radili ključni ljudi INA-e. Obje su dobile otkaze u svojim poduzećima, a Vesna Balenović danas je predsjednica udruge „Zviždač“.

HRT-ov dokumentarac o gđi Vesni Balenović možete pogledati na: https://www.youtube.com/watch?v=oofReoiu8pE



Bivši član uprave Croatia osiguranja Damir Mihanović prvi je progovorio o aferi Fimi media. Potvrdio je kako je bivši premijer Ivo Sanader čelnicima javnih tvrtki na sastanku u Vladi u travnju 2007. sugerirao suradnju sa spornim poduzećem. Na optuženičkoj klupi našli su se bivši premijer i predsjednik HDZ-a Ivo Sanader, nekadašnji HDZ-ov rizničar i šef Carine Mladen Barišić, vlasnica Fimi medie Nevneka Jurak, nekadašnja blagajnica HDZ-a Branka Pavošević te Ratko Maček. Pod optužbom su za izvlačenje novca i punjenje 'crnog stranačkog fonda' preko marketinške agencije Fimi media.



Svi zviždači u roku od godinu dana napuštaju svoja radna mjesta reduciranih primanja, narušene karijere i zdravlja. Osobe su izložene velikim razinama stresa te zbog toga pate od poremećaja spavanja, napadaja panike, tjeskobe, depresije, osjećaja krivnje, bezvrijednosti i manjka samopouzdanja. Njihov položaj na radnom mjestu se pogoršava na način da ih se izolira ili prebacuje na manje važne poslove tjerajući ih na taj način da daju otkaz ili im se jednostavno ukida radno mjesto. Često su izloženi uvredama ili im se daju preteški zadaci kako bi bili izloženi disciplinskim mjerama i konstantno kritizirani. Nerijetko dobivaju i prijetnje smrću. Javlja se pitanje jesu li osobe koje se odluče javno progovoriti o nepravilnostima u poduzećima dovoljno zakonski zaštićene. Odgovor na to pitanje daje jedinstveno mišljenje zviždača da više ne bi ponovili isto da su znali što ih sve čeka.

U ovotjednom blogu osvrnut ćemo se na pojam društvenog poduzetništva kroz jedan primjer u svijetu i jedan u Hrvatskoj.

Društveno poduzetništvo predstavlja gospodarsku aktivnost pojedinca ili više partnera čiji se ciljevi ne odnose samo na financijsku dobit, već i na poboljšanje kvalitete života zajednice u kojoj se djeluje.

Zadruga je poseban pravni oblik i vrsta društvenog poduzetništva te je definirana Zakonom o zadrugama kao dragovoljno, otvoreno, samostalno i neovisno društvo kojim upravljaju njezini članovi, a svojim radom i drugim aktivnostima ili korištenjem njezinih usluga, na temelju zajedništva i uzajamne pomoći ostvaruju, unapređuju i zaštićuju svoje pojedinačne i zajedničke gospodarske, ekonomske, socijalne, obrazovne, kulturne i druge potrebe i interese i ostvaruju ciljeve zbog kojih je zadruga osnovana.

Danas zadruge zapošljavaju više od 100 milijuna ljudi diljem svijeta, a primjer zadruge koja je tokom godina postala grupacija od 150 poduzeća i koja zapošljava preko stotinu tisuća radnika je Mondragon.

MONDRAGON


Mondragon je španjolska poslovna grupa koja ujedinjuje neovisne radničke zadruge s proizvodnim podružnicama i poslovnim uredima u 40-ak država svijeta. Mondragonov poslovni model ima nekoliko specifičnosti u strukturi i poslovanju, koje možemo uočiti po četiri glavnih korporativnih načela Mondragon grupe:

• Suradnja
• Participacija
• Društvena odgovornost
• Inovacija

Suradnja u Mondragon grupi znači da su radnici vlasnici i protagonisti; participacija izražava predanost upravljanju; društvena odgovornost uključuje raspodjelu bogatstva temeljenu na solidarnosti i uključenost u zajednicu; te inovacija koja predstavlja stalnu obnovu.

DRUŠTVENO PODUZETNIŠTVO U HRVATSKOJ

Društveno poduzetništvo u Hrvatskoj tek je u začecima razvoja, ali hvalevrijedan primjer je socijalno poduzeće Hedona koju je osnovala Udruga invalida Križevc u veljači 2013. godine sa željom da se tu prvenstveno zapošljavaju osobe s invaliditetom.

Osnovna djelatnost poduzeća Hedona je proizvodnja čokolade i čokoladnih pralina. Poduzeće je uređeno na način da je prvenstveno usmjereno na društveno korisno dobro, tj. dobrobit za svakog zaposlenika i kontinuiranu mogućnost razvoja kako zaposlenika, tako i samog poduzeća.
Sva ostvarena dobit reinvestira se u zaposlenike, u razvoj njihovih kompetencija i njihovog zadovoljstva, u otvaranje novih radnih mjesta i u sam tehnološki razvoj poduzeća.